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Was würdet ihr in dem Fall tun?

+2 Punkte
Mein Freund hat in einem Betrieb der, wie sich herausstellte sehr schlecht läuft, frisch angefangen.
Da der Betrieb saniert werden musste, baten die Kader Chefs um Verbesserungen die mein Freund an der Sitzung herrvor brachte mit sehr positiver resonanz. Nun Mobbt ihn sein Vorgesetzter, der bei der Sitzung keinen einzigen Vorschlag hervor brachte. Jeder Tag wir zu einer tortur für meinen Freund und da wir grad umziehen können wir es uns nicht leisten das er kündigt.
Was sollte er in dem Fall tun? Wie würdet ihr euch wehren oder verhalten in diesem Fall.
Vielen Dank für eure Antworten^^
Gefragt Oct 27, 2010 in Sonstiges von Anonym
Bearbeitet Oct 27, 2010

3 Antworten

0 Punkte
is ne doofe situation aber vllt sollte er sich mal mit dem arbeitnehmerschutz bund in verbindung setzen um zu schauen wie seine rechte stehen in diesem fall!!!
aber zuerst würde ich versuchen direkt mit dem chef darüber zu reden!!!
und ansonsten sorg dafür das er zum feierabend so gut es geht abschalten kann, lenke ihm vom thema ab, das macht es leichter die situation durchzustehen
Beantwortet Oct 27, 2010 von Anonym
Vielen lieben Dank

Ja, ich versuche ihn so gut es geht aufzumuntern, meisst gelingt es mir auch aber eben es nagt an den Nerven, das merk ich ja schon bei mir, da er fast jeden Tag mit nem Lätsch nach Hause kommt. Ich hab ihm auch schon vorgeschlagen einfach mal auf Konfrontation zu gehen und den Vorgesetzten vor allen Anderen zu Fragen wo sein Problem liegt. Es ist aber leider so, dass die anderen Mitarbeiter alle den Schw.... einziehen, da sie alle Angst vor dem Typen haben und vermeiden wollen, dass sie ev das nächste Mobbing-Opfer werden.
Es ist wirklich delikat das Ganze. Am Besten ist es, wenn er sich eine neue Arbeitsstelle sucht.
In der heutigen Zeit darf man doch Anstand und Reife erwarten aber dem ist wohl nicht so!
Schade, schade, schade ............. :-(
konfrontation bringt nix, nur noch mehr stress. arbeit kann er sich auf jeden nebenbei suchen aber denkt an den kündigungsschutz und so. vllt auch dann deswegen zum arbeitsamt gehen aber wie gesagt, er sollte am besten erstmal direkt mit dem chef drüber reden ;)
jo, ist wohl das Beste. Vielen lieben Dank nochmal
0 Punkte
augen zu und durch
hab zurzeit auch probleme in meinem betrieb ...
ich zieh da einfach mein eigenes ding durch und lass die anderen machen was se machen wollen ;)
Beantwortet Oct 27, 2010 von Zauberstab 20K (36,150 Punkte)
0 Punkte
Ich weiß nicht woran es liegt, aber ich wurde noch nie in meinem ganzen Leben gemobbt.

Weder in der Schule, noch bei der Arbeit noch sonst wo.


Ist dein Freund vielleicht einfach zu blöd mal n bisschen zu kontern?
Ist das vielleicht überhaupt kein Mobben, sondern bildet dein Freund sich das einfach ein?

Klar muss man mal einstecken, aber genauso teilt man doch auch wieder aus, ist doch zu 100% nur auf Spaßbasis.

Dein Freund muss sicher einfach nur mal zum Therapeuten.
Beantwortet Oct 27, 2010 von Anonym
Du wurdest noch nie gemobbt? Dann sollten wir uns unbedingt mal kennen lernen. Nen Vollidioten wie dich zu mobben ist bestimmt äußerst unterhaltsam.

Oder wäre DEIN Therapeut dagegen?
Vollidiot -.-*
Gerne, komm du mal zu mir und "mobbe" mich :D
Du knecht :)
Ich denke du hast echt massivere Probleme als wir alle hier zusammen je haben werden, denn soviel Dummheit und Aggression so derbe rüber zu bringen und sich so aufzuplustern hier gegen jemanden den du nicht mal kennst und die Leute so zu beleidigen, da muss echt ein ganz primitves Subjekt dahinter sitzen mit ganz massiven Problen. Sehrwarscheinlich gehörst du denen die so ihre eigenen Probleme überdecken und du hörst sicher Täglich das du ein Vollidiot bist.

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